LA 4ÈME ANNÉE
Lundi et mardi en cours, le reste du temps en entreprise
20 étudiants par classe
La V4, comme toutes les formations de la Pépinière, a été pensée à l’envers. Ce sont donc les projets qui amènent les cours. Ainsi, de grands rendez-vous rythment cette année… Focus sur quelques-uns d’entre eux…
ET POUR TOUS LES PRESSÉS*
*CEUX QUI ONT 1 MINUTE TOUT PILE DEVANT EUX, LES AMOUREUX DE CONTENUS COURTS, CEUX QUI AIMENT ALLER À L’ESSENTIEL, LES IMPATIENTS DU CHARGEMENT, LES AMATEURS DU TEMPS COMPRESSÉ, LES EXPERTS DU SNACK CONTENT, CEUX QUI SONT ENTRE DEUX STATIONS, ENTRE DEUX RENDEZ-VOUS, ENTRE DEUX COURS, ENTRE DEUX URGENCES, LES PARTISANS DU CONCENTRÉ D’IDÉES, LES HABITUÉS DU DÉFILEMENT, DU SWIPE, DU SCROLL, DE LA LECTURE EN 1.25, DU CUT, DU RUSH, DU ZAP, DU SPEED, CEUX QUI RACONTENT UNE HISTOIRE EN 15 SECONDES ET QUI NE RECULENT PAS DEVANT UN SPOIL, LES SURVOLTÉS QUI NE FONT PAS LE SACRIFICE DU STYLE, LES ENFLAMMÉS DE LA QUATRIÈME DE COUV, MAIS AUSSI LES MORDUS DE VIDÉO, LES AFICIONADOS DU MOTION, LES FASCINÉS DU PLAN SERRÉ, CEUX QUI VOIENT LE MONDE EN FRAMES PAR SECONDE, LES PROS DU STORYBOARD, LES PASSIONNÉS DU MONTAGE, LES MAÎTRES DU TIMING PARFAIT, LES AMOUREUX DU DYNAMISME, CEUX QUI VIVENT EN STORIES ET QUI PENSENT EN CLIPS… ON A PENSÉ À VOUS.
LES COMPÉTITIONS
Les compétitions d’abord, qui ont lieu en décembre et en juin, et auxquelles préparent de nombreux modules tels que le séminaire d’identité d’agence, au cours duquel les étudiants créent leur propre agence de communication de A à Z, ou encore le module data/insight, qui se propose de leur faire découvrir comment, par la constitution d’une audience pertinente, on peut dégager d’originaux constats et enrichir ainsi nos propositions créatives.
LE PACK MARKETING
Le pack marketing, ensuite. Projet qui occupera les étudiants tout au long de l’année et dont l’objectif est de concevoir un produit ou service innovant ainsi que la marque qui va permettre de commercialiser celui-ci. De nombreux cours seront ainsi articulés autour de ce projet.
Un séminaire portant sur la RSE (Responsabilité sociétale des entreprises), un module d’UX (Utilisateur expérience), d’identité visuelle ou encore d’études qualitatives (type focus group).
LES AFTERWORKS
Parce que l’expérience est une lanterne qui n’éclaire que celui qui la porte, il faut faire pour apprendre. Et c’est encore plus vrai lorsqu’il est question de gestion de projet. C’est pourquoi les étudiants vont tous devoir organiser leur propre afterwork. Du concept de l’évènement jusqu’au bilan de celui-ci en passant par la communication avant, pendant et après, aucune étape ne sera épargnée à nos chers v4. Encore une fois, de nombreux cours et ateliers vont permettre de mener à bien cette ambitieuse mission : gestion de projet, bien sûr, mais aussi budgétisation, négociation, KPI’s et reporting…
LES CHALLENGES DA/CR
Parce qu’une DA sans CR, c’est de l’escroquerie… et qu’une CR sans DA, c’est un travail inachevé. Ces constats sans appel ont inspiré le challenge Direction Artistique/Conception-Rédaction (pour les non-familiers de ces curieux acronymes).
Son format ? 1 brief créatif, 2 professionnels, 3 journées dans l’année. Et pour y répondre, un binôme composé de deux étudiants, l’incontournable tandem de l’agence, celui du Team Créatif. Trois rendez-vous donc, qui se concluront systématiquement par un pitch final. Parce qu’en agence comme chez l’annonceur, il ne suffit pas d’avoir des bonnes idées, il faut aussi savoir les vendre.
LE CHALLENGE VIDÉO
Au programme : un annonceur, un brief vidéo et une semaine complète pour y répondre, de l’écriture au montage… Le studio ainsi que l’intégralité du matériel se trouve ainsi à la disposition des étudiants, réunis en équipe, et encadrés par des professionnels de l’audiovisuel (réalisateur, chef opérateur, monteur). La demande est très souvent la même : une pub de 20 à 30 secondes destinée à la télévision ou à une diffusion sur les réseaux sociaux…
LE MODULE HISTOIRE DE L'ART À ROME
Et comme toute filière créa qui se respecte se doit de contenir un cours d’Histoire de l’art, nous avons décidé de le faire hors les murs… Ou plus exactement en dehors de l’école, au contact des œuvres.
C’est pourquoi tous les étudiants en V4 s’envolent chaque année pour Rome, et cela pour des raisons évidentes (Michel-Ange étant l’une d’entre elles…).
AU PROGRAMME
PACK MARKETING
Pack Marketing
RSE
Étude quali
UX
STRAT
Data / Insight
Médiaplanning / médiatactique
Brand content / Content marketing
Stratégie Digitale
CRÉA
Histoire de l’art
DA / CR
Challenge DC
Fab (typo, prod, InDesign)
CAO
Vidéo
GESTION DE PROJET
Projet
Budget
Négociation
Anglais Négociation
KPI et reporting
CULTURE COM
Culture com
Anglais culture com
Sémiologie
COMPÉTITIONS
Compétition décembre
Compétition juin
À l’issue de la formation, le participant sera capable de mettre en oeuvre les compétence suivantes :
1 – Contribuer à la stratégie de communication plurimédia
2 – Concevoir un plan de communication plurimédia
3 – Piloter des actions de communication plurimédia
Obtention de la certification si les trois blocs de compétences sont validés.
Titre RNCP « Chargé de communication plurimédia », Niveau 6 (équiv. Bac + 4) délivré par la Pépinière – certification professionnelle enregistrée au RNCP par décision de France Compétences le 05/08/17 (RNCP34589).
Tout ce qu'il y a à savoir sur la V4 : diplôme, modalités, débouchés...
TITRE OU DIPLÔME
La V4 permet l’obtention du titre RNCP n°34589 de niveau 6 reconnu par l’État « Chargé de Communication Plurimedia » délivré en partenariat par Formatives sous convention la Pépinière (codes NSF 320n et 320p, enregistré au RNCP le 24/04/2020, délivré par FORMATIVES)*
*Enregistrement du titre par Formatives au répertoire national des certifications professionnelles par arrêté du 24/04/2020, publié au Journal Officiel du 24/04/2020 pour une durée de 5 ans.
La certification est composée de 3 blocs de compétences :
• Contribuer à la stratégie de communication plurimédia
• Concevoir un plan de communication plurimédia
• Piloter des actions de communication plurimédia
L’obtention de la certification est conditionnée par la validation des trois blocs de compétences.
PUBLIC
Être âgé de 16 à 29 ans révolus.* Dès 15 ans pour les jeunes sortant de troisième.
*Pas de limite d’âge pour les personnes bénéficiant d’une Reconnaissance de la Qualité de Travailleur Handicapé.
PRÉREQUIS
- Un niveau 4 (Bac) puis années en Bachelor au sein de l’établissement
- Un niveau 5 (Bac+2) reconnu par l’État en communication ou 120 crédits
- Un niveau 4 et trois années d’expérience en communication : dosier VAP à télécharger puis à trnasmettre au référent régional
- Un niveau 6 dans une autre filière (accès double diplomation)
COÛT DE FORMATION
Formation financée par les OPCO*. Gratuite pour les apprentis.
*OPCO : Opérateurs de Compétences.
ACCESSIBILITÉ
Cette formation est accessible aux personnes en situation de handicap et/ou titulaires d’une Reconnaissance de la Qualité de Travailleur Handicapé (RQTH).
DATE DE DÉMARRAGE ET FIN DE FORMATION
Septembre 2025 à août 2026
DURÉE
2 mois en contrat d’apprentissage (280 heures).
RYTHME DE L'ALTERNANCE
72 jours en CFA et environ 123 jours en entreprise, soit 2 jours par semaine en CFA et 3 jours par semaine en entreprise.
HORAIRES
De 9h à 12h30 et de 13h30 à 17h.
MODALITÉS DE RECRUTEMENT ET DÉLAIS D'ACCÈS
Étude du dossier, test individuel, entretien individuel et test de positionnement écrit, si besoin. Le recrutement s’organise à partir du mois de janvier jusqu’au démarrage de la formation.
NOMBRE DE PARTICIPANTS PAR SESSION
- Minimum : 8 participants.
- Maximum : 20 participants.
LIEU
Formation en présentiel. 70 rue de Crimée – 75019 Paris
Pour les personnes en situation handicap, nous mettrons tout en oeuvre pour vous accueillir ou pour vous réorienter. Vous pouvez nous contacter au 01 53 21 97 13.
INDICATEURS
- 666 certifiés depuis 2020
- 86 % de réussite
- 100 % d’insertion à 6 mois
- 24 200 euros de salaire moyen annuel des titrés 2019
MÉTIERS VISÉS
- Chargé(e) de communication externe
- Chargé(e) de communication on line
- Chargé(e) de communication événementielle
- Chargé(e) de communication interne
- Journaliste d’entreprise
- Chargé(e) de communication intranet
- Chargé(e) de communication corporate
- Graphiste en communication multicanal
- Community Manager / Animateur de réseaux et de communauté
- Chargé(e) de presse / des relations média / des relations public
- Attaché(e) de presse
- Chargé(e) de communication éditoriale
- Chef(fe) de projet digital / de projet éditorial sur le web
- Chef(fe) de publicité
- Concepteur – rédacteur
- Media planner
- Chargé(e) d’études médias
- Consultant en RP
- Responsable de projets publicitaires
- Traffic Manager
- Social Media Manager
- Acheteur médias
POURSUITE D'ÉTUDES
Tout titre RNCP niveau 7 en marketing ou communication.
VOLUME HORAIRE
500 heures.